Witaj przywódco, mamy dla Ciebie inspirujące książki, warsztaty, gotowe ramowe procesy, listy kontrolne…

Sklep z dobrymi praktykami książki szablony

Co mówią klienci?

ŁUKASZ ZAJFERT DYREKTOR HR

"Po przeczytaniu tej książki utwierdziłem się w przekonaniu, że czas odejść z firmy."

MICHAŁ ŚLIWIOŃSKI CED ACO Domofony

"Książka musi do Ciebie mówić. Musi mieć to coś - i tak jest w przypadku tej pozycji."

TOMASZ WALCZAK TEAM MANAGER

"Niech Cię nie zmyli kolor pięknej okładki. Nie jest to kolejna książka wyłącznie o polskich turkusowych organizacjach. Jest o tym, jak zbudować trwałą małą lub wielką samodoskonalącą się firmę przez świadome przywództwo i szczęśliwych pracowników. W jednym z rozdziałów autor podzielił się z nami swoim frameworkiem. Jestem mu za to dozgonnie wdzięczny. Jeśli chcesz, żeby Twój biznes rósł ja szalony i był jednocześnie społecznie odpowiedzialny to książka jest dla Ciebie. Polecam z całego ❤️"

Tradycyjne metody nie dały trwałych rezultatów?

Problemy i wyzwania się nie zmieniły? Czasem nawet zdarza się, że podjęte działania pogorszyły sytuację początkową? 

Dlaczego Flow Up Group?

Zauważaliśmy, że większości firm w kraju coraz trudniej osiągnąć zysk, mają też problemy z chaosem, brakiem rąk do pracy, komunikacją, zdolnością do adaptacji. By to naprawić skupiają się na narzędziach, szkoleniach, nowych metodach i innych formach zmian technicznych. Niestety pomimo tych ambicji i działań nie zmieniając postaw ludzi, nawyków, zachowań, wartości i systemu w jakim funkcjonują. Zmiany się nie udają.

Postanowiliśmy rozwiązać ten problem tworząc proces transformacji kultury organizacyjnej i poprawy globalnej efektywności przedsiębiorstwa podczas którego wchodzimy w rolę przewodnika prowadzącego od A do Z.

Stworzyłem Flow Up by zauważalnie wpłynąć na jakość życia ludzi w kraju poprzez szerzenie dobrych praktyk i wspieranie transformacji firm na poziomie efektywności oraz budowania kultur organizacyjnych marzeń.

Klienci

Mamy doświadczenie z klientami zatrudniającymi od 27 do kilku tysięcy osób!

Publikujemy

Podcast Podróż lidera jest efektem naszej wizji. Chcemy by firmy w kraju były bardziej efektywne, a ich właściciele i dyrektorzy dumni z opisywania w mediach wyjątkowych kultur organizacyjnych.
Spotify
YouTube
SoundCloud

Znów będziesz mógł być dumny ze swojej firmy

Flow-up-gruup-logo

Dlaczego tak wiele zmian w firmach się nie udaje?!

Podzielimy się z Tobą 14 latami obserwacji setek firm. Dlaczego większość prób istotnych zmian firm kończy się niepowodzeniem, sabotowaniem lub "umiera" zanim zaistnieją?!

Poznasz:

  • błędy firm szkoleniowych, doradczych i ich szkodliwe polityki
  • ponad 24 najważniejsze powody nieudanych zmian firm aby skutecznie je unikać
  • 20 kluczowych wniosków do jakich doszliśmy - co zrobić aby zmiany zakończyły się sukcesem
  • dowiesz się czym jest kultura organizacyjna i jak wpływa na obraz oraz wyniki firmy
  • pokażemy Ci podejście systemowe do poprawy globalnej efektywności firm
  • będziesz mieć przestrzeń na pytania i wymianę myśli

Czas wymiany myśli?
Około 2h.